以赛促学 学以致用丨永利yl23411集团官网首届“王者争霸”法规知识竞赛圆满落幕
为了激发员工自主学习法规的热情，提升员工的质量意识、专业技能和法规知识水平，增强团队合作能力，并弘扬企业的质量文化，永利yl23411集团官网GMP办公室于2024年3月11日成功举办了首届“王者争霸”法规知识竞赛团队PK赛。
竞赛分为初赛和决赛两个阶段。初赛已于3月5日举行，共计32支队伍，150余名关键岗位的骨干精英参赛，参赛者通过随机分组的形式组成团队，根据淘汰机制最终晋级六组进入决赛。决赛则包括必答题、抢答题、风险题以及现场观众互动环节。竞赛题目精选自《药品生产质量管理规范（2010年修订）》、《药品生产监督管理办法》及《药品记录与数据管理要求（试行）》等相关法规条文，其中还有一些题目与员工岗位的日常工作紧密相关。题目设计旨在通过竞赛的培训机制，进一步强化员工对相关法律法规的理解与掌握，促使员工将质量管理的核心原则内化为自觉遵循的职业行为准则，并在实际工作中积极实施，以此提升整个团队的工作质量和效率。
本次竞赛过程精彩纷呈，参赛者在知识的较量和智慧的比拼中，展示了永利yl23411集团官网人员的机智、沉稳、自信和博学，以及他们决胜千里的魅力和风采。经过激烈角逐，冠亚季军脱颖而出。最后，永利yl23411集团官网首届“王者争霸”法规知识竞赛在颁奖典礼和热烈的掌声中完美落幕。此次开放性、趣味性、竞技性、普及性的医药法规知识竞赛活动，有效提升了员工的知识储备，强化了员工的质量意识和企业使命感，营造出“以赛促学，学以致用”的良好氛围，并全面展示了永利yl23411集团官网人团结奋进、爱岗敬业的精神风貌。
法规学习不仅限于竞赛。在赛场之外，永利yl23411集团官网在其日常管理实践中采取了一系列措施，以不断提升和改进企业的质量体系。公司将法规知识的学习融入员工培训课程中，并定期组织专题讲座与主题性培训活动。通过将系统性培训与竞技性活动结合，这两者相得益彰，不仅加深了员工对理论知识的掌握，而且强化了他们在实际工作中的应用能力。同时，这也有助于在组织层面构建以质量为核心的文化氛围，真正实现将质量意识内化于心、外化于行，从而持续提升生产质量管理水平及产品质量。
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